Производственный календарь на 2009 год

Производственный календарь на 2009 год нужен для обозначения нормы рабочего времени и соответствующей оплаты труда при невыполнении. При подготовке производственного календаря на 2009 год и приказа о режиме работы в 2009 году и составлении графика работы при сменном режиме труда невозможно обойтись без месячной нормы времени, а при общем учете рабочего времени приходится высчитывать квартальную, полугодовую или годовую норму времени (в зависимости от необходимого периода суммированного учета).

Нерабочими праздничными днями в Российской Федерации являются:

• 1, 2, 3, 4 и 5 января - Новый год;
• 7 января - Рождество Христово;
• 23 февраля - День защитника Отечества;
• 8 марта - Международный женский день;
• 1 мая - Праздник Весны и Труда;
• 9 мая - День Победы;
• 12 июня - День России;
• 4 ноября - День народного единства;

В соответствии со статьей 112 Трудового кодекса РФ при совпадении выходного и праздничного дней выходной день переносится на следующий после праздничного рабочий день.

В производственном календаре на 2009 год указана норма рабочего времени на месяцы, кварталы и 2009 год в целом при 40-, 36- и 24-часовых рабочих неделях, а также количество рабочих дней при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями. Норма рабочего времени на определенные периоды времени рассчитывается по расчетному графику пятидневной рабочей недели с двумя выходными днями в субботу и воскресенье, исходя из следующей продолжительности ежедневной работы:

• при 40-часовой рабочей неделе - 8 часов, в предпраздничные дни - 7 часов;
• при продолжительности рабочей недели менее 40 часов - количество часов, которое получается в результате деления установленной продолжительности рабочей недели на пять дней. Накануне нерабочих  дней производится сокращение рабочего времени на 1 час.

Пример 1 (производственный календарь на 2009 год)

В январе 2009 года при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями - 16 рабочих дней и 15 выходных дней, в том числе 6 праздничных нерабочих дней 1, 2, 3, 4, 5 и 7 января.

• Норма рабочего времени в этом месяце:

при 40-часовой рабочей неделе - 128 часов (8 час. x 16 дней);

при 36-часовой рабочей неделе - 115,2 часов (36 час. : 5 дней x 16 дней);

при 24-часовой рабочей неделе - 76,8 часа (24 час. : 5 дней x 16 дней).

Пример 2 (производственный календарь на 2009 год)

В 2009 году при пятидневной рабочей неделе с двумя выходными днями 244 рабочих дня, в том числе 5 предпраздничных дней (30 апреля, 8 мая, 11 июня, 3 ноября, 31 декабря) и 121 выходной дtym с учетом 12 праздничных нерабочих дней (1, 2, 3, 4, 5 и 7 января, 23 февраля, 8 марта, 1 и 9 мая, 12 июня, 4 ноября).

• Норма рабочего времени в 2009 году:

при 40-часовой рабочей неделе - 1 987 час. (8 час. x 244 дня + 7 час. x 5 дней);

при 36-часовой рабочей неделе - 1 787,8 час. (36 час. : 5 дней x 244 дня) + ({36 час. : 5 дней -1 час} х 5 дней);

при 24-часовой рабочей неделе - 1 190,2 час. (24 час. : 5 дней x 244 дня) + ({24 час. : 5 дней -1 час} х 5 дней)

Внимание! Правительство РФ вправе вносить правки в уже готовом производственном календаре на 2009 год какие-либо изменения и дополнения с целью рационализировать использование выходных и нерабочих праздничных дней работниками в соответствии со статьей 112 Трудового Кодекса РФ.